|
|
|
|
| LEADER |
01571nam a2200301 a 4500 |
| 001 |
GR-Patra34332 |
| 008 |
020913s2002 enk g b 001 0 eng d |
| 015 |
|
|
|2 GBA1-U7178
|
| 020 |
|
|
|z 0415270014
|
| 044 |
|
|
|b en
|
| 082 |
|
0 |
|a 302.35
|2 23
|
| 245 |
0 |
0 |
|a Gender, identity and the culture of organizations /
|c edited by Iiris Aaltio and Albert J. Mills.
|
| 260 |
|
|
|a London :
|b Routledge,
|c 2002
|
| 300 |
|
|
|a xii, 226 σ. ;
|c 25 εκ.
|
| 490 |
1 |
|
|a Management, organizations and society
|
| 500 |
|
|
|a Προπτυχιακά προγράμματα σπουδών για θέματα φύλου και ισότητας ΤΕΙ Πάτρας : Μέτρο 4.2, Ενέργεια 4.2.1, Κατ. Πράξεων 4.2.1.β: αρ. αντιτύπου 46977
|
| 504 |
|
|
|a Περιλαμβάνει βιβλιογραφίες και ευρετήριο.
|
| 610 |
0 |
4 |
|a Προπτυχιακά προγράμματα σπουδών ΤΕΙ Πάτρας για θέματα φύλου και ισότητας: Μέτρο 4.2 Ενέργεια 4.2.1
|
| 650 |
|
0 |
|a Corporate culture
|
| 650 |
|
0 |
|a Gender identity
|
| 650 |
|
0 |
|a Organizational change
|
| 700 |
1 |
|
|a Aaltio-Marjosola, Iiris
|
| 700 |
1 |
|
|a Mills, Albert J.,
|d 1945-
|
| 830 |
|
0 |
|1 00134333
|1 2001
|a Management, organizations and society (London, England)
|
| 942 |
|
|
|2 ddc
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|6 302_350000000000000_GEN
|7 1
|9 316510
|a LISK
|b LISK
|c BSC
|d 2021-01-17
|e 24
|f 0
|g 0.00
|l 0
|o 302.35 GEN
|p 92410046977
|r 2021-01-17 00:00:00
|t 1
|w 2021-01-17
|y BKN
|x 20131016 0 0
|x GrPaTEI
|
| 971 |
|
|
|a .b26819041
|b 08-10-20
|c 27-09-16
|
| 999 |
|
|
|c 180213
|d 180213
|
