Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες

Μείζονος σημασίας ζήτημα, αποτελεί η εργασιακή ικανοποίηση τόσο για τις επιχειρήσεις όσο και για τους οργανισμούς, καθώς έχει αποδειχθεί ότι επηρεάζει την αποδοτικότητα των εργαζομένων. Πιο συγκεκριμένα, ένας εργαζόμενος που νιώθει δυσαρέσκεια από τη δουλειά του δεν μπορεί να αποδώσει το βέλτιστο τω...

Πλήρης περιγραφή

Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Κύριος συγγραφέας: ΜΑΜΑΣΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ
Άλλοι συγγραφείς: ΠΑΝΑΓΙΩΤΟΠΟΥΛΟΣ, ΓΕΩΡΓΙΟΣ
Μορφή: Πτυχιακή Εργασία
Γλώσσα:Greek
Έκδοση: ΤΕΙ Δυτικής Ελλάδας 2018
Θέματα:
Διαθέσιμο Online:https://nemertes.library.upatras.gr/handle/10889/19932
id nemertes-10889-19932
record_format dspace
spelling nemertes-10889-199322022-09-09T06:42:04Z Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες ΜΑΜΑΣΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ ΠΑΝΑΓΙΩΤΟΠΟΥΛΟΣ, ΓΕΩΡΓΙΟΣ Ικανοποίηση εργαζομένων Επιμορφωτικά προγράμματα Μείζονος σημασίας ζήτημα, αποτελεί η εργασιακή ικανοποίηση τόσο για τις επιχειρήσεις όσο και για τους οργανισμούς, καθώς έχει αποδειχθεί ότι επηρεάζει την αποδοτικότητα των εργαζομένων. Πιο συγκεκριμένα, ένας εργαζόμενος που νιώθει δυσαρέσκεια από τη δουλειά του δεν μπορεί να αποδώσει το βέλτιστο των δυνατοτήτων του, σε αντίθεση με τον εργαζόμενο που νιώθει ικανοποίηση από την εργασία του να καθίσταται ως πιο παραγωγικός. Ως εκ τούτου εφαρμόζει τις γνώσεις του, συνεπώς και τις εμπειρίες του με το να συμβάλλει στην ανάπτυξη της εταιρείας στην οποία εργάζεται. Η παρούσα πτυχιακή εργασία σκοπεύει να καταγράψει το βαθμό ικανοποίησης των εργαζομένων από τα επιμορφωτικά προγράμματα που διεξάγονται στην επιχείρηση που οι ίδιοι εργάζονται. Αυτό βοηθά όχι μόνο τους εργαζομένους αλλά και την ίδια την επιχείρηση να χρησιμοποιεί καινοτόμες ιδέες στον επαγγελματισμό της. Καθότι ο επαγγελματισμός προσαρμόζεται στα οικονομικά, κοινωνικά και πολιτικά πλαίσια, τυγχάνει να διαφοροποιείται ανάλογα με το θεωρητικό μοντέλο της προσέγγισης που τα στελέχη της επιχείρησης χρησιμοποιούν. Αρχικά, στο θεωρητικό μέρος της εργασίας ερμηνεύεται ο επαγγελματισμός. Ακολουθεί η εκπαίδευση-κατάρτιση ως προς την αναγκαιότητά της, ως προς τα οφέλη της καθώς και τις προτάσεις βελτίωσής της προκειμένου να ενισχυθεί η εφαρμογή της. Ακόμη, αναλύονται οι επιχειρήσεις τουρισμού και πολιτισμού ως προς την λειτουργία τους και την επαγγελματική ταυτότητα των εργαζομένων που απασχολούν. Εν συνεχεία, πέρα από το θεωρητικό μέρος της εργασίας, απαραίτητη ήταν η συμβολή του ερευνητικού μέρους, αφού μέσα από τα αποτελέσματά του, αποδεικνύεται ότι η επιμόρφωση διατηρεί και εμπλουτίζει τις γνώσεις των εργαζομένων για την ανάδειξη των επιχειρήσεων. Καταλήγοντας, η ελληνόγλωσση και η ξενόγλωσση βιβλιογραφία καθώς και οι ηλεκτρονικές πηγές διαπιστώνουν έγκυρα την επαγγελματοποίηση και κατάρτιση των τουριστικών και πολιτιστικών μονάδων. 2018-12-06T10:00:46Z 2018-12-06T10:00:46Z 2018 Πτυχιακή Εργασία https://nemertes.library.upatras.gr/handle/10889/19932 el_GR application/pdf ΤΕΙ Δυτικής Ελλάδας
institution UPatras
collection Nemertes
language Greek
topic Ικανοποίηση εργαζομένων
Επιμορφωτικά προγράμματα
spellingShingle Ικανοποίηση εργαζομένων
Επιμορφωτικά προγράμματα
ΜΑΜΑΣΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ
Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
description Μείζονος σημασίας ζήτημα, αποτελεί η εργασιακή ικανοποίηση τόσο για τις επιχειρήσεις όσο και για τους οργανισμούς, καθώς έχει αποδειχθεί ότι επηρεάζει την αποδοτικότητα των εργαζομένων. Πιο συγκεκριμένα, ένας εργαζόμενος που νιώθει δυσαρέσκεια από τη δουλειά του δεν μπορεί να αποδώσει το βέλτιστο των δυνατοτήτων του, σε αντίθεση με τον εργαζόμενο που νιώθει ικανοποίηση από την εργασία του να καθίσταται ως πιο παραγωγικός. Ως εκ τούτου εφαρμόζει τις γνώσεις του, συνεπώς και τις εμπειρίες του με το να συμβάλλει στην ανάπτυξη της εταιρείας στην οποία εργάζεται. Η παρούσα πτυχιακή εργασία σκοπεύει να καταγράψει το βαθμό ικανοποίησης των εργαζομένων από τα επιμορφωτικά προγράμματα που διεξάγονται στην επιχείρηση που οι ίδιοι εργάζονται. Αυτό βοηθά όχι μόνο τους εργαζομένους αλλά και την ίδια την επιχείρηση να χρησιμοποιεί καινοτόμες ιδέες στον επαγγελματισμό της. Καθότι ο επαγγελματισμός προσαρμόζεται στα οικονομικά, κοινωνικά και πολιτικά πλαίσια, τυγχάνει να διαφοροποιείται ανάλογα με το θεωρητικό μοντέλο της προσέγγισης που τα στελέχη της επιχείρησης χρησιμοποιούν. Αρχικά, στο θεωρητικό μέρος της εργασίας ερμηνεύεται ο επαγγελματισμός. Ακολουθεί η εκπαίδευση-κατάρτιση ως προς την αναγκαιότητά της, ως προς τα οφέλη της καθώς και τις προτάσεις βελτίωσής της προκειμένου να ενισχυθεί η εφαρμογή της. Ακόμη, αναλύονται οι επιχειρήσεις τουρισμού και πολιτισμού ως προς την λειτουργία τους και την επαγγελματική ταυτότητα των εργαζομένων που απασχολούν. Εν συνεχεία, πέρα από το θεωρητικό μέρος της εργασίας, απαραίτητη ήταν η συμβολή του ερευνητικού μέρους, αφού μέσα από τα αποτελέσματά του, αποδεικνύεται ότι η επιμόρφωση διατηρεί και εμπλουτίζει τις γνώσεις των εργαζομένων για την ανάδειξη των επιχειρήσεων. Καταλήγοντας, η ελληνόγλωσση και η ξενόγλωσση βιβλιογραφία καθώς και οι ηλεκτρονικές πηγές διαπιστώνουν έγκυρα την επαγγελματοποίηση και κατάρτιση των τουριστικών και πολιτιστικών μονάδων.
author2 ΠΑΝΑΓΙΩΤΟΠΟΥΛΟΣ, ΓΕΩΡΓΙΟΣ
author_facet ΠΑΝΑΓΙΩΤΟΠΟΥΛΟΣ, ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΜΑΜΑΣΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ
format Πτυχιακή Εργασία
author ΜΑΜΑΣΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ
author_sort ΜΑΜΑΣΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ
title Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
title_short Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
title_full Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
title_fullStr Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
title_full_unstemmed Επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
title_sort επαγγελματοποίηση και κατάρτιση στις πολιτιστικές και τουριστικές μονάδες
publisher ΤΕΙ Δυτικής Ελλάδας
publishDate 2018
url https://nemertes.library.upatras.gr/handle/10889/19932
work_keys_str_mv AT mamasoulaiōanna epangelmatopoiēsēkaikatartisēstispolitistikeskaitouristikesmonades
_version_ 1771297198967881728