Ανθρώπινο κεφάλαιο. Ρόλος και συμβολή στην βιωσιμότητα της σύγχρονης επιχείρησης
Σκοπός της παρούσας έρευνας είναι η μελέτη σε βάθος της σημασίας της διοίκησης ανθρωπίνων πόρων σε μια επιχείρηση. Για την παρούσα έρευνα επιλέχτηκε η ποσοτική και ποιοτική προσέγγιση με την χρήση δομημένου ερωτηματολογίου και συνεντεύξεων. Για αυτό τον λόγο δημιουργήθηκε δομημένο ερωτηματολόγιο με...
| Κύριος συγγραφέας: | Κακαβά, Θεοδώρα |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | Παναγιωτόπουλος, Γεώργιος |
| Μορφή: | Πτυχιακή Εργασία |
| Γλώσσα: | Greek |
| Έκδοση: |
Πανεπιστήμιο Πάτρας
2022
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | https://nemertes.library.upatras.gr/handle/10889/20165 |
Παρόμοια τεκμήρια
-
Οι υποχρεώσεις της επιχείρησης ως προς τη μισθοδοσία προσωπικού-- /
ανά: Μπούρας, Γεώργιος
Έκδοση: (2001) -
Σήμερα το ανθρώπινο δυναμικό θεωρείται σημαντικό κεφάλαιο για μία εταιρεία. : Μπορεί αυτό να δημιουργήσει στρατηγικό (ανταγωνιστικό) πλεονέκτημα ;: Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην σύγχρονη επιχείρηση. /
ανά: Λιβιτσάνου, Αφροδίτη
Έκδοση: (2010) -
Η συμβολή της ιδιωτικής οικονομικής στην επιτυχή οργάνωση και διοίκηση των επιχειρήσεων /
ανά: Αντωνόπουλος, Μιλτιάδης
Έκδοση: (2006) -
Ο ρόλος και η λειτουργία της ομάδας στην επιχείρηση /
ανά: Σακελλαρίου, Χρήστος
Έκδοση: (2009) -
Η προσέλκυση υποψηφίων ως λειτουργία των ανθρωπίνων πόρων μια διερεύνηση στις μικρομεσαίες επιχειρήσεις
ανά: Γαλανός, Απόστολος
Έκδοση: (2021)