Διερεύνηση των παραγόντων που επηρεάζουν την εργασιακή ικανοποίηση των διοικητικών υπαλλήλων του πανεπιστημίου Πατρών
Στόχος της παρούσας ερευνητικής μελέτης είναι να διερευνηθεί η ποιότητα της εργασιακής ζωής όπως την αντιλαμβάνονται οι διοικητικοί υπάλληλοι στην τριτοβάθμια εκπαίδευση και συγκεκριμένα στο Πανεπιστήμιο Πατρών, αποσκοπώντας παράλληλα στον εντοπισμό των παραγόντων που επηρεάζουν την ικανοποίηση α...
| Κύριος συγγραφέας: | Αλεξοπούλου, Παναγιώτα |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | Alexopoulou, Panagiota |
| Γλώσσα: | Greek |
| Έκδοση: |
2022
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | https://hdl.handle.net/10889/23823 |
Παρόμοια τεκμήρια
-
Η εργασιακή ικανοποίηση του ακαδημαϊκού προσωπικού. Μία εμπειρική διερεύνηση στο Πανεπιστήμιο Πατρών
ανά: Λαπαναΐτη, Άννα
Έκδοση: (2012) -
Εργασιακό ψυχοκοινονικό περιβάλλον και εργασιακή ικανοποίηση : μελέτη περίπτωσης σε ελληνική επιχείρηση με χρήση αποτελεσμάτων
ανά: Μπάμπε, Ευτύχιος, κ.ά.
Έκδοση: (2022) -
Εργασιακές σχέσεις και εργασιακή ικανοποίηση : Μελέτη περίπτωσης Γενικό Νοσοκομείο Αθηνών "Γ. Γεννηματάς"
ανά: Γόγαλη, Δήμητρα
Έκδοση: (2015) -
Αυθεντικότητα και εργασιακή ικανοποίηση και απόδοση σε περιβάλλον ΔΟΠ : εφαρμογή σε ΟΤΑ
ανά: Τομαράς, Σπυρίδων
Έκδοση: (2019) -
Εργασιακή ικανοποίηση, στρες και επιπτώσεις στην υγεία των πυροσβεστών στη Δυτική Ελλάδα
ανά: Παναγόπουλος, Παναγιώτης
Έκδοση: (2023)