Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις
Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι να διερευνηθεί πώς επηρεάζεται η εργασιακή ευημερία εργαζομένων στον κλάδο των supermarket από τα διοικητικά εργαλεία και εν γένει τις πρακτικές της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού, καθώς δεν έχουν πραγματοποιηθεί παρεμφερείς έρευνες στην ελληνική βιβλι...
Κύριος συγγραφέας: | |
---|---|
Άλλοι συγγραφείς: | |
Μορφή: | Thesis |
Γλώσσα: | Greek |
Έκδοση: |
2019
|
Θέματα: | |
Διαθέσιμο Online: | http://hdl.handle.net/10889/12302 |
id |
nemertes-10889-12302 |
---|---|
record_format |
dspace |
spelling |
nemertes-10889-123022022-09-05T20:30:57Z Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις The Role of Human Resources Management in Employee Well Being of Employees in Greek Enterprises Σοφιός, Παναγιώτης-Κωνσταντίνος Μυλώνη, Βαρβάρα Μυλώνη, Βαρβάρα Μαρούδας, Λεωνίδας Πολυχρονίου, Παναγιώτης Sofios, Panagiotis-Konstantinos Εργασιακή ευημερία Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού Εργασιακή ικανοποίηση Well-being Human resources management Job satisfaction 658.314 22 Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι να διερευνηθεί πώς επηρεάζεται η εργασιακή ευημερία εργαζομένων στον κλάδο των supermarket από τα διοικητικά εργαλεία και εν γένει τις πρακτικές της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού, καθώς δεν έχουν πραγματοποιηθεί παρεμφερείς έρευνες στην ελληνική βιβλιογραφία σχετικά με την ευημερία εργαζομένων στον κλάδο αυτό. Αναφέρεται ότι λόγω της ιδιαιτερότητας της έννοιας της εργασιακής ευημερίας, επιδιώκεται η σφαιρική κάλυψη της έννοιας και η εξαγωγή συμπερασμάτων σε ό,τι αφορά την σωματική και ψυχική υγεία των συμμετεχόντων στην έρευνα The purpose of this diploma thesis is to investigate how the employment prosperity of employees in the supermarket sector is influenced by the management tools and generally the practices of the Human Resource Management, as there are no similar researches in the Greek literature on the welfare of employees in this sector. It is stated that due to the specificity of the concept of work prosperity, the aim is to cover the whole concept and to draw conclusions regarding the physical and mental health of the participants in the research 2019-06-30T11:54:35Z 2019-06-30T11:54:35Z 2019-02-26 Thesis http://hdl.handle.net/10889/12302 gr 0 application/pdf |
institution |
UPatras |
collection |
Nemertes |
language |
Greek |
topic |
Εργασιακή ευημερία Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού Εργασιακή ικανοποίηση Well-being Human resources management Job satisfaction 658.314 22 |
spellingShingle |
Εργασιακή ευημερία Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού Εργασιακή ικανοποίηση Well-being Human resources management Job satisfaction 658.314 22 Σοφιός, Παναγιώτης-Κωνσταντίνος Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
description |
Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι να διερευνηθεί πώς επηρεάζεται η εργασιακή ευημερία εργαζομένων στον κλάδο των supermarket από τα διοικητικά εργαλεία και εν γένει τις πρακτικές της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού, καθώς δεν έχουν πραγματοποιηθεί παρεμφερείς έρευνες στην ελληνική βιβλιογραφία σχετικά με την ευημερία εργαζομένων στον κλάδο αυτό. Αναφέρεται ότι λόγω της ιδιαιτερότητας της έννοιας της εργασιακής ευημερίας, επιδιώκεται η σφαιρική κάλυψη της έννοιας και η εξαγωγή συμπερασμάτων σε ό,τι αφορά την σωματική και ψυχική υγεία των συμμετεχόντων στην έρευνα |
author2 |
Μυλώνη, Βαρβάρα |
author_facet |
Μυλώνη, Βαρβάρα Σοφιός, Παναγιώτης-Κωνσταντίνος |
format |
Thesis |
author |
Σοφιός, Παναγιώτης-Κωνσταντίνος |
author_sort |
Σοφιός, Παναγιώτης-Κωνσταντίνος |
title |
Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
title_short |
Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
title_full |
Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
title_fullStr |
Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
title_full_unstemmed |
Ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
title_sort |
ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στην εργασιακή ευημερία των εργαζομένων στις ελληνικές επιχειρήσεις |
publishDate |
2019 |
url |
http://hdl.handle.net/10889/12302 |
work_keys_str_mv |
AT sophiospanagiōtēskōnstantinos orolostēsdioikēsēsanthrōpinoudynamikoustēnergasiakēeuēmeriatōnergazomenōnstisellēnikesepicheirēseis AT sophiospanagiōtēskōnstantinos theroleofhumanresourcesmanagementinemployeewellbeingofemployeesingreekenterprises |
_version_ |
1771297354657300480 |