Αξιολόγηση και επιλογή προσωπικού με τεχνικές BSC και Fit
Στην παρούσα διπλωματική εργασία εξετάστηκαν όλες οι διαστάσεις του balanced scorecard καθώς και τα οφέλη που έχει η εφαρμογή του στην διαδικασία αξιολόγησης και επιλογής προσωπικού στις επιχειρήσεις. Ακόμα μελετήθηκαν οι μέθοδοι fit που εξηγούν την σημασία του fit συγκεκριμένα για τις απαιτήσεις το...
Main Author: | |
---|---|
Other Authors: | |
Language: | Greek |
Published: |
2021
|
Subjects: | |
Online Access: | http://hdl.handle.net/10889/15560 |